ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЮРИДИЧЕСКИХ УСЛУГ ДЛЯ БИЗНЕСА
Общественная организация "Молодые юристы Ростовской области" совместно с юридической фирмой "Dипломат" оказывает профессиональные юридические услуги и бизнес-услуги как для крупного бизнеса, так и для начинающих компаний, компаний малого и среднего бизнеса.
За 12 лет работы юридической фирмой "Dипломат" накоплен огромный практический опыт правового обслуживания организаций и физических лиц в различных сферах гражданского, уголовного и арбитражного права.
О НАС
Основными направлениями деятельности нашей организации являются содействие выпускникам юридических вузов и ссузов Ростовской области в получении профессиональных навыков, одновременно с обучением, и дальнейшем трудоустройстве по юридической специальности, в том числе через организацию дополнительной многоуровневой, длительной и непрерывной стажировки, с учетом мнения и потребности студентов, предполагая системный подход в организации практической подготовки квалифицированного специалиста, в которой заинтересованы и задействованы различные структуры (адвокатура, прокуратура, суд, служба судебных приставов, коммерческие предприятия и организации и т. д.).
Наша Общественная организация, первой и на данный момент, единственной в Донском регионе, разработала, успешно внедрила и продолжает практиковать комплексный подход в решении актуальной социальной проблемы, запустив в 2013 году, при поддержке Правительства Ростовской области и Адвокатской палаты Ростовской области, социальный проект «Содействие молодым юристам Ростовской области», позволяющий представителям бизнеса - работодателям в другой плоскости взглянуть на выпускников вузов, имеющих юридическое образование, но не имеющих стажа работы по специальности и принять на работу квалифицированного юриста, убедившись в их грамотности и профессионализме.
В настоящее время наша Общественная организация является специализированной организацией по подготовке квалифицированных юридических кадров, потенциальной школой начинающих юристов, позволяющую студентам определиться с будущей карьерой, и начать ее формировать еще в период получения высшего образования, гармонично сочетая его с получением профессиональных навыков, а работодателям по другому относиться к выпускникам юридических вузов и не бояться принимать молодых юристов сразу после получения высшего образования.