Мы - современная девелоперская компания, которая создаёт жилые пространства категории бизнес и развивает город. Ищем руководителя отдела продаж, для которого важны и результат, и люди, и который готов выстроить зрелую систему продаж новостроек вместе с нами.
Чем предстоит заниматься:
-
Формировать и реализовывать стратегию продаж жилых проектов.
-
Обеспечивать выполнение планов по выручке и количеству сделок.
-
Подбирать, адаптировать, обучать и вдохновлять команду менеджеров.
-
Декомпозировать цели, ставить понятные задачи и поддерживать сотрудников в их выполнении.
-
Управлять воронкой продаж: следить за конверсией и качеством работы с клиентами.
-
Внедрять и поддерживать единые стандарты сервиса и клиентской коммуникации.
-
Анализировать результаты, видеть точки роста и готовить прогнозы.
-
Развивать партнёрские отношения с агентствами недвижимости и брокерами.
-
Работать в связке с маркетингом над качеством лидов и эффективностью каналов.
-
Отслеживать рынок недвижимости Ростова-на-Дону и области, участвовать в развитии проектов компании.
Мы ждём от вас:
-
Опыт руководства отделом продаж новостроек от 3 лет.
-
Подтверждённые результаты выполнения или перевыполнения планов.
-
Умение смотреть на продажи через цифры и принимать взвешенные решения.
-
Навык выстраивать системную работу отдела без жёсткого ручного контроля.
-
Умение формировать сильную команду, развивать людей и давать обратную связь.
-
Развитые коммуникативные и переговорные навыки.
-
Знание рынка недвижимости Ростова-на-Дону и Ростовской области.
-
Ориентацию и на финансовый результат, и на долгосрочную репутацию компании.
Вы на своём месте, если:
-
Команда стабильно выполняет и улучшает показатели.
-
Конверсии на ключевых этапах воронки растут, а клиенты возвращаются и рекомендуют вас.
-
Менеджеры работают по выстроенной системе и понимают, за что отвечают.
-
Брокеры и партнёры охотно сотрудничают и приводят новых клиентов.
-
Результаты отдела понятны, прозрачны и поддаются прогнозированию.
Мы предлагаем:
-
Конкурентный доход: фиксированный оклад + прозрачная система KPI и бонусов.
-
Оформление по ТК РФ и все необходимые рабочие инструменты.
-
Востребованный продукт в сегменте многоквартирного жилья.
-
Команду, открытую к диалогу и изменениям, и реальные полномочия для построения сильного отдела продаж.