Менеджер по персоналу
В архиве с 22 марта 2017
до 31 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ростов-на-Дону
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Администрирование выделенной территории внутри компании: анализ численности и укомплектованности, вовлеченности, обучения, адаптация. Проведение вебинаров для сотрудников. Развитие корпоративной культуры и...
Опыт работы в обучении и адаптации персонала. Системность и организованность в работе. Работа в режиме многозадачности (умение переключаться).
Менеджер по персоналу
25 000 – 30 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Обязанности:размещение объявлений, мониторинг рынка, приём звонков, проведение собеседований, консультаций.
Ростов-на-Дону
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Точечный и массовый поиск персонала для компании согласно заявкам (областное подразделение «Карьер»). - Размещение вакансий на работных сайтах, соцсети. -
креативные, уверенные в себе, амбициозные и настроенные на результат сотрудники, которые хотят и могут зарабатывать. - умеют работать в команде и...
Менеджер по персоналу
30 000 – 60 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение вакансий на площадках на позиции менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами (расходы на размещение наши).
Амбициозный образовательный проект в области ИТ и венчурных инвестиций.
Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Видимость для кандидатов предложения. Взаимодействие с ними на начальном этапе. Первичную оценку. Обеспечение своевременного review проектов кандидатов нашими программистами.
Опыт подбора от 2 лет, круто если он будет в IT или digital. Инструментарий поиска не ограничен только популярными джоб...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
от 30 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск сотрудников через HH.ru. Создание привлекательной вакансии. Приглашение соискателей на собеседования. Проведение собеседований, оценка сотрудников по компетенциям. Адаптация персонала, общение...
Высшее образование (психологическое будет преимуществом). Нацеленность на результат, а не процесс. Энергичность и позитивный настрой. Искренний интерес к людям.
Ростов-на-Дону