Качественный рекрутинг и своевременное обеспечение компании эффективными сотрудниками. Участвовать в HR-проектах компании. Контроль стажировок, оценка, аттестация. Формирование кадрового резерва...

Своевременное закрытие вакансий согласно регламенту компании. Знание основ подбора персонала. Опыт работы с несколькими вакансиями разного уровня и профиля одновременно.

Обработка откликов по вакансиям и планирование первичных собеседований. Организация технических собеседований. Проведение по чек-листам собеседований по эффективности с сотрудниками...

Имеете небольшой опыт в подборе. Имеете небольшой опыт в разработке инструкций. Облаете высокой скоростью работы.

Размещение вакансий на площадках на позиции менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами (расходы на размещение наши).

Амбициозный образовательный проект в области ИТ и венчурных инвестиций.

Участвовать в развитии команды и привлекать продуктивных кандидатов. Применять самые эффективные технологии найма. Помогать новым сотрудникам с адаптацией в нашей...

Опыт общения с разными категориями людей. Умение просчитывать действия на несколько шагов вперед. Навык работы в talantix или Хантфлоу.

Создание эффективной системы профессионального обучения. Запуск системы оценки и развития сотрудников Распределительных центров (РЦ). Разработка и внедрение системы кадрового резерва...

Высшее образование или средне-специальное. Опыт работы не менее 0,5 года менеджером по обучению персонала, тренером, опыт работы в...

Видимость для кандидатов предложения. Взаимодействие с ними на начальном этапе. Первичную оценку. Обеспечение своевременного review проектов кандидатов нашими программистами.

Опыт подбора от 2 лет, круто если он будет в IT или digital. Инструментарий поиска не ограничен только популярными джоб...