Менеджер по подбору персонала
В архиве с 6 сентября 2010
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ростов-на-Дону
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Проведение телефонных интервью, оценка и отбор кандидатов для очного собеседования. Навык работы с воронками, конверсиями и аналитикой закрытия вакансий.
Умение работать с большим объемом информации. Настойчивость и умение работать на результат. Развитые коммуникативные навыки, стрессоустойчивость. Знание методов поиска, отбора...
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Компания: Бизнес-Ассистанс. Обработка откликов, ведение переписки с соискателями на сайтах и в мессенджерах. Проведение первичного телефонного интервьюирования кандидатов.
Опытный пользователь ПК. Умение работать в режиме многозадачности. Грамотная устная и письменная речь. Коммуникабельность, внимательность, ответственность. Умение быстро обрабатывать поступающую...
Менеджер по подбору персонала
45 000 – 150 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Мои предложения: Самостоятельность в работе и принятии решений. Подбор персонала на позиции: Логист-экспедитор, Менеджер по логистике, Руководитель отдела логистики...
Опыт в подборе персонала от года (массовый подбор, транспортные компании - как преимущество).
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
до 60 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Активный поиск персонала в розничные магазины. Первичное телефонное интервью с кандидатами. Размещение информации об открытых вакансиях на работных сайтах.
Успешный опыт массового подбора персонала, желание работать и развиваться. Приветствуется опыт работы с розничным персоналом (продавцы-консультанты, товароведы, Директора Магазинов).
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Поиск и подбор сотрудников на позиции специалистов склада. Организация процесса проведения собеседований с кандидатами на открытые позиции. Ведение базы кандидатов.
Опыт работы в массовом подборе персонала от полугода. Опыт работы с большим количеством холодных телефонных звонков будет преимуществом.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 90 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Отклик без резюме
Назначение и проведений собеседований. Адаптация сотрудников. Заполнение документации. Работа в crm системе.
Работодатель сейчас онлайн
Ростов-на-Дону