Менеджер проектов направления веб-разработки

от 50 000 до 80 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Приглашаем в команду человека, который вместе с нами будет раскрывать потенциал таких компаний, как РВК, Лукойл, Летово, Главгосэкпертиза, Корпорация развития Дальнего Востока, Фонд ЖКХ, Объединенная ракетно-космическая корпорация — и других лидеров отраслей.

Основные задачи:

  • вникать в бизнес-логику проектов, искать точки роста, предлагать эффективные решения;

  • проводить предварительную оценку сроков и стоимости проектов/задач совместно с техническими специалистами;

  • вести полный цикл разработки проектов, ставить задачи команде, контролировать выполнение;

  • контролировать рентабельность проектов;

  • готовить сметы, отчеты для клиентов.

Мы ожидаем, что:

  • у вас есть опыт оценки проектов и опыт PM в IT сфере от 1 года;

  • вы понимаете, как работает IT-бизнес, и обладаете технической грамотностью, а в идеале — у вас есть технический бэкграунд;

  • вы умеете находить суть проблемы и решать её максимально удобным, прозрачным и быстрым способом;

  • грамотно пишете и излагаете мысли;

  • обладаете навыками конструктивного общения;

  • у вас высокий уровень самоорганизации;

  • знаете и применяете современные подходы к работе в команде и управлению проектами;

  • умеете расставлять приоритеты в условиях многозадачности

  • одна из ваших базовых ценностей — помогать людям.

Условия:

  • соблюдение ТК РФ: оформление с первого дня, отпуск, больничные — все как положено;

  • зарплата по итогам собеседования — мы открыты к вашим предложениям, рассмотрим кандидатов разного уровня;

  • гибкое время начала рабочего дня: 9 или 10 утра;

  • работа в команде, которая попадает в популярные рейтинги веб-студий России;

  • корпоративные выезды в горы и другие эндорфиново-адреналиновые активности;

  • открытое к предложениям руководство: мы всегда принимаем обратную связь и поддерживаем инициативы сотрудников;

  • прозрачная система роста и повышения зарплаты;

  • возможность посещать профильные конференции/курсы за счет компании;

  • команда, которая подскажет решение и поможет найти ответ;

  • рабочее место за отдельным столом в комнате на 5-6 человек;

  • кухонная зона с холодильником, микроволновкой и кофемашиной.

Коротко об этапах отбора:

1. Приглашение от HR на короткое онлайн-интервью или отказ в случае, если резюме совсем не релевантно.

2. Интервью в формате онлайн-звонка в течение 20-30 минут;

3. Приглашение на интервью с руководителем в офис или отказ;

4. Интервью в офисе в формате диалога, ответов-вопросов.

5. Оффер или отказ с рекомендациями.

Ключевые навыки

Грамотная речь
Контроль исполнения решений
Управление временем
Расстановка приоритетов

Адрес

Ростов-на-Дону, Ворошиловский проспект, 2/2
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 11 ноября 2020 в Ростове-на-Дону

Похожие вакансии