HR менеджер / Менеджер по персоналу Мечты
В архиве с 23 декабря 2020
от 36 000 до 50 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ростов-на-Дону
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Участвовать в развитии команды и привлекать продуктивных кандидатов. Применять самые эффективные технологии найма. Помогать новым сотрудникам с адаптацией в нашей...
Опыт общения с разными категориями людей. Умение просчитывать действия на несколько шагов вперед. Навык работы в talantix или Хантфлоу.
HR-специалист
45 000 – 60 000 ₽Без опыта
Размещение вакансий на разных ресурсах. Поиск, отбор и оценка кандидатов. Проведение телефонных интервью, личных собеседований (мы поделимся крутыми фишками).
Менеджер по персоналу
30 000 – 60 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение вакансий на площадках на позиции менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами (расходы на размещение наши).
Амбициозный образовательный проект в области ИТ и венчурных инвестиций.
Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Видимость для кандидатов предложения. Взаимодействие с ними на начальном этапе. Первичную оценку. Обеспечение своевременного review проектов кандидатов нашими программистами.
Опыт подбора от 2 лет, круто если он будет в IT или digital. Инструментарий поиска не ограничен только популярными джоб...
HR-менеджер / Менеджер по персоналу / Рекрутер в digital-агентство
40 000 – 60 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещать вакансий на Job-сайтах и других площадках. Организовывать поток кандидатов, проводить собеседования и тестовые задания. Вести карты обратной связи...
Имеешь опыт в подборе персонала от 1 года, преимуществом будет опыт закрытия вакансий маркетологов, менеджеров по продажам, аккаунт-менеджеров (кандидатов...
Опыт от 1 года до 3 лет
Качественный рекрутинг и своевременное обеспечение компании эффективными сотрудниками. Участвовать в HR-проектах компании. Контроль стажировок, оценка, аттестация. Формирование кадрового резерва...
Своевременное закрытие вакансий согласно регламенту компании. Знание основ подбора персонала. Опыт работы с несколькими вакансиями разного уровня и профиля одновременно.
Ростов-на-Дону