О нас:

• Магнит - крупнейшая розничная сеть в России, с более чем 20тилетней историей.
• Сейчас наш бизнес проходит масштабный процесс трансформации, направленной на улучшение всех показателей работы Компании.

Мы предлагаем сотрудникам:

• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную и полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату.
• Мы вкладываем ресурсы в развитие, поэтому у нас организовано корпоративное обучение, и есть реальная возможность профессионального и карьерного роста в Компании.
• Широкие возможности скидок в компаниях партнеров по различным направлениям по карте лояльности Магнит дисконт (в том числе на медицинские услуги в лучших клиниках города)

Ключевые обязанности:

• планировать и прогнозировать потребность в персонале;

• проводить организацию своевременного набора персонала на вакантные должности;

• проводить контроль и сопровождать процесс обучения, стажировки и адаптации персонала в соответствии со стандартами;

• организовывать процесс оценки персонала в соответствии со стандартами, принятыми в компании;

• сопровождать корпоративные мероприятия;

• проводить контроль закрытия вакансий в ТТ, координацию работы ответственных сотрудников, принимать решения по проблематике;

• поддерживать деловую связь с руководителями ТТ по вопросам подбора, обучения и развития персонала;

• проводить мониторинг рынка труда и инициировать изменения в мотивации;

• управлять оплатой труда в рамках фонда оплаты труда Филиала и утвержденных правил и стандартов.

Наши ожидания от кандидатов:

• высшее образование (управление персоналом, юриспруденция, экономика, психология);
• опыт работы в сфере HR не менее 5 лет, опыт управления коллективом от 1 года;
• уверенный пользователь MS Office;
• знание технологий подбора персонала, основных показателей эффективности работы с персоналом;
• ответственность, организованность, коммуникабельность, пунктуальность.

Условия:

• график работы: с 09:00 до 18:00, 5/2;
• трудоустройство согласно ТК РФ;
• официальная заработная плата;
• корпоративные пенсионные программы;
• корпоративное обучение;
• интересная работа в команде профессионалов.

Быть частью нашей команды – комфортно и престижно!