Руководитель по развитию региона

В архиве с 31 августа 2022
от 100 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

3,7
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников

Ростов-на-Дону

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Ростов-на-Дону
Будьте первыми
Можно из дома
Поиск помещений, удовлетворяющих предъявляемым требованиям. Проведение переговоров с собственниками. Заключение договоров аренды. Организация и контроль проведения ремонтных работ.
Опыт работы от 3 лет на руководящей должности. Опыт в развитии обязателен. Порядок разработки бизнес-планов и коммерческих условий соглашений...
Работодатель сейчас онлайн
Сегментация и мониторинг рынка охранных услуг. Организация работы, направленной на увеличение объемов прибыли организации, работа в сегменте b2b...
Опыт продаж. Знание ФЗ 44 и ФЗ 223. Аналитический склад ума. Положительный опыт ведения переговоров и взаимодействия с первыми лицами...
Руководство работой отдела развития региона. Стратегическое развитие региона. Контроль выполнения целевых показателей по поиску, утверждению и открытию торговых объектов.
Высшее образование. Опыт работы не менее 3х лет в аналогичной должности (преимуществом будет опыт в должности Начальника по развитию...
Будьте первыми
подготовка заключений о результатах Техэкспертизы. - организация и проведение выездных проверок, в т.ч. фото- и видео-фиксации технологической части Объектов...
Высшее образование технологическое в Растениеводстве - по выращиванию / переработке / хранению СХ продукции, а также проектированию объектов СХ назначения. Дополнительное образование (экономическое...
Работодатель сейчас онлайн
Ростов-на-Дону
Будьте первыми
Развитие новых направлений продаж (новые регионы/новые продукты). Проведение переговоров и заключение договоров. Организация и контроль отгрузок товаров.
Образование средне-специальное, высшее. Знание программ Excel, Word, 1C, CRM. Обязательно опыт вождения автотранспорта. Готовность к командировкам на корпоративном...
По стратегии учредителей развивать продажи в компании. Генерировать новые источники прибыли, привлекая и удерживая ключевых клиентов. Осуществлять холодные звонки и...
Сотрудник, который берет ответственность за свой результат и умеет добиваться цели. Сотрудник, для которого личностный и профессиональный рост является важной...
Работодатель сейчас онлайн
3,7
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников

Ростов-на-Дону