HR-специалист

Работать с вакансиями компании, используя все доступные инструменты для рекрутинга. Отбирать релевантных кандидатов и проводить интервью и презентовать компанию кандидатам.

Опыт найма результативных менеджеров в отдел продаж более 10 человек. Коммуникабельность и открытость. Умение продавать компанию и преимущества работы в...

Более 11 лет компания осуществляет полный цикл проектирования, разработки и внедрения систем интеллектуального управления логистикой, а также систем автоматизации технологических...

Владение различными техниками оценки кандидатов. Опыт работы в аналогичной должности ОБЯЗАТЕЛЬНО. Большое желание дальнейшего развития в сфере HR.

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ:

Размещение вакансий на разных ресурсах; Поиск, отбор и оценка кандидатов; Поиск дополнительных каналов привлечения. Проведение телефонных интервью, личных собеседований (мы...

Готовы рассмотреть без опыта работы в данной сфере, главное целеустремленность и обучаемость (опыт в продажах будет преимуществом). Высшее образование.

Поиск кандидатов на открытые вакансии. Проведение телефонных интервью, групповых собеседований. Работа с сайтами по поиску работы, с целью формирования потока...

Опыт работы от 1 года рекрутером/менеджером по подбору персонала. Уверенное пользование ПК. Опыт массового подбора. Коммуникативные навыки, эмпатия при...

Организация полного цикла поиска и подбора персонала). Работа с различными источниками привлечения персонала. Проведение собеседований. Разработка и внедрение программ адаптации...

опыт в подборе персонала от 2 лет. Приветствуются. - знание ТК РФ и КДП. - Соблюдение сроков. - Ориентация на результат.